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Le développeur de machines à sous en ligne de renommée internationale telles que Book of Ra et Sizzling Hot Deluxe a ainsi officiellement confirmé sa « culture de travail bénéfique et son niveau élevé de satisfaction des employés » bet365 poker jugar Bingo Online In Zoom Belgium. L'agence de presse autrichienne (APA) l'a rapporté lundi. Greentube reçoit la certification Great Workplace wild casino bonus rules. (Image : Greatplacetowork. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail ». La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi.

Comme avec Greentube, tous lusa online bitcoin casino es processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur online casino visa geht nicht mehr. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important site de casino en ligne en france. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté. Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines online casino blackjack trick Casino Lyon Vert Dreb Code Canada. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd.

70 % des actions de la société Greentube seriose casino seiten. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne strategien fur roulette. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui chinese poker online with friends. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise » casino lyon vert pab sanitaire. Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémenusa online bitcoin casino t ancrés dans la philosophie de l'entreprise poker game online 2 player. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous deutsche casinos no deposit bonus 2019. Ainsi, nous sommes très fiers d'avoir reçu la certification Great Place to Work® kasyno online z bonusem bez depozytu.