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Focus sur la formation continue : Bien entendu, il ne faut pas cacher que les employés du groupe Gauselmann reçoivent une formation continue de la part de l'entreprise. C'est ainsi qu'ils vous amènent au niveau supérieur texas holdem poker starting chips. Opportunités de carrière : de l'apprentissage à l'embauche de Paul Gauselmann devant ses machines à sous C'est toujours un signal positif quand un grand nombre d'apprentis sont embauchés king casino bonus free spins uk. En fait, diverses branches de l'entreprise sont désespérément à la recherche de nouveaux talents. Mais les candidats appropriés ne veulent guère être trouvés 888 casino live chat support. La façon de s'entraîner semble plus facile fair play casino heerlen klompstraat heerlen.

En conséquence, il convient de mentionner que le Groupe Gauselmann se caractérise par un taux de rachat élevé. Il s'agit des personnes qui commencent un emploi dans l'entreprise après avoir crypto casino crash gameterminé leur formation ou leurs études. D'une part, cela signifie que Gauselmann est toujours attrayant pour les employés, même après une longue période de temps. « Les gens sont embauchés dans le secteur commercial-technique casino barriere toulouse ce soir. L'explication ne s'est pas fait attendre : « Cette journée est précédée d'un processus de recrutement d'un an auquel vous avez participé avec succès casino mit google pay bezahlen. D'autre part, il est nécessaire d'intégrer autant que possible des personnes spécialement formées dans l'entreprise www.free casino slot machines.

Konrad Ostermeier est le responsable de la formation. Le chef du service du personnel est Wolfgang Regenbrecht. Il est très satisfait de la pratique de formation de son entreprise : « À 80 %, notre taux de reprise est bien supérieur à la moyenne nationale, précisément parce que nous pouvons offrir à nos juniors des perspectives d'avenir et de promotion à long terme, y compris à l'international. Il s'est même laissé emporter pour qualifier la présentation des nouveaux stagiaires de son temps fort personnel de l'année casino sieger no deposit bonus. « D'abord chez Gauselmann : en plus des paroles amicales, l'usine de production de Lübbecke a été visitée. Une visite au musée allemand des automates à Schloss Benkhausen et une visite à l'atelier de formation technique étaient également au programme.

Notre événement d'accueil de trois jours vous aidera désormais à vous repérer rapidement dans l'entreprise juego de casino online gratis. La soirée barbecue obligatoire était bien sûr à ne pcrypto casino crash gameas manquer online poker mit freunden app Platincasino Osterreich 7boh. Diverses opportunités de formation au sein du Groupe Gauselmann Le 5 août 2019, les nouveaux postes de formation ont été officiellement pourvus betbon online casino review Wunderino Adrebe 1452. La diversité dans l'entreprise doit être à nouveau soulignée. L'accent a été mis sur les professionnels des distributeurs automatiques casino ab 18 oder 21 osterreich. 34 postes pourraient être pourvus ici la fiesta casino login.