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maines respectifs était de savoir si les employés recommanderaient leur employeur dans la catégorie concernée online casino bonus ohne einzahlung sofort osterreich. Des conclusions sur le niveau de satisfaction pourraient être tirées des réponses neueste online casino. La question demeure, où et comment les employés ont été atteints texas holdem poker pc offline. Le magazine Focus Business a coopéré avec XING à cette fin. C'est le premier réseau en termes de contacts professionnels. Une enquête a également été menée à kununu Blackjack Decks Many. com commuté.

Une liste de classement pourrait être créée à partir des résultats ajoutés, dans lesquels les casinos Merkur ont obtenu des performances supérieures à la moyenne. Le membre du conseil d'administration Armin Gauselmann, fils de Paul, a également déclaré : « Le concept de réussite de Merkur Casino est le mélange d'une formation diversifiée et d'une formation continue, de mesures complètes de marketing du personnel et d'événements exclusifs pour les employés slot online qq101. « L'aspect de la formation avancée est un enjeu important yom kippour casino de paris. Au sein du groupe Gauselmann, par exemple, plus de 700 personnes ont désormais bénéficié d'une formation spécifique à l'industrie live casino poker tournaments. L'entreprise a acquis le château de Benkhausen pour ses cours de formation et l'a utilisé comme lieu de formation continue free online poker casino world Casinos Mit Sofortuberweisung France. Ahoy by Merkur : C'était le nom d'un événement pour les employés. Plus de 400 collègues ont été autorisés à embarquer casino paris bagnolet.

Une croisière d'entreprise, au cours de laquelle des menus ont été créés ensbitcoin casino no deposit codesemble au grill, devrait renforcer le sens de la communauté. Récompense par Focus Business : Pas besoin de se reposer Le Merkur Sun : Le logo de l'entreprise (source de l'image) Merkur Casino et le groupe Gauselmann en général n'auraient pas autant de succès s'ils se reposaient sur les lauriers du passé play roulette online free live. Cela est en fait déjà évident du fait que le prix a été décerné pour la cinquième fois consécutive www.casino sieger.com Online Slot Joker. Paul Gauselmann le résume en quelques mots : « Le prix nous incite non seulement à maintenir notre niveau, mais aussi à nous développer de manière cohérente et à remporter le titre de meilleur employeur national l'année prochaine platinum reels no deposit bonus new players. « La division « Casnio Merkur Mare » est une indication du développement constant. C'est l'engagement du secteur des croisiéristes. "Mein Schiff 2", qui est exploité par TUI Cruises, est équipé d'un navire-casino de marque Merkur free slots kronos.

"Mein Schiff 1" a également un casino à bord avec Merkur Mare winner magic casino. Et si l'on ajoute les quatre navires de la compagnie maritime Pullmantur Cruceros, Gauselmann est déjà représenté sur six navires de croisière high rollers casino tours. Dieter Kuhlmann résume les réflexions sur cette stratégie dans son rôle de membre du conseil d'administration des opérations de jeux : « Avec l'exploitation des casinos navals, le groupe Gauselmann a ouvert un nouveau domaine d'activité dans lequel nous pouvons compter sur le savoir-faire et années d'expérience dans l'exploitation d'arcades et de casinos. "Lbitcoin casino no deposit codese casino du navire sur" Mein Schiff 2 "est un généreux 120 mètres carrés. Bien sûr, les derniers appareils Gauselmann peuvent être trouvés sur les navires druckgluck online casino Poker Online Party Ofbs. En plus de l'aire de jeux pour adultes, il y a des jeux pour les jeunes sur les bateaux de croisière - bien sûr sans jeu casino x free chips Casino 5 Star Hotel. Un entrelacement : les employés des casinos de navires ont souvent travaillé auparavant dans les casinos de Merkur.